Il progetto D-Man At Work, finanziato dalla Regione Lazio, è un’iniziativa innovativa dedicata all'inclusione attiva e all'integrazione socio-lavorativa di persone con disabilità. Promosso da un partenariato tra enti del Terzo Settore e imprese, il progetto si rivolge a residenti del Distretto RM 4.3, offrendo tirocini formativi biennali che mirano a sviluppare competenze professionali spendibili nel mondo del lavoro.  

Nello specifico la Cooperativa Sociale L’Oasi e il Centro per l’Autonomia Michele Iacontino Soc. Coop. si occuperanno della presa in carico, dell’individuazione dei destinatari, dell’orientamento, del supporto specialistico ai tirocinanti, realizzato attraverso la figura del tutor specialistico mentre La Cooperativa Sociale Bigsur e la Myoporum sas metteranno a disposizione la propria struttura aziendale quale ambito di realizzazione dei tirocini formativi previsti, promuovendo l’inserimento e la formazione on-the-job dei tirocinanti attraverso l’individuazione di tutor aziendali. 

A chi è rivolto  

Il progetto è aperto a persone tra i 18 e i 60 anni con disabilità fisica, intellettiva, psichica o sensoriale, disoccupati o inoccupati, anche non iscritti al collocamento mirato. L'obiettivo è favorire la loro autonomia e il pieno accesso al mercato del lavoro, considerato elemento chiave per l’emancipazione sociale.  

Settori e dettagli dei tirocini  

I tirocini si svolgeranno in ambiti come il turismo, la manutenzione del verde, i servizi bibliotecari e la pulizia. Sono previsti un impegno di 96 ore mensili (4 giorni a settimana per 6 ore al giorno) e un'indennità di 800 euro lordi. Inoltre, il progetto include 8 incontri di orientamento personalizzato.  

Selezione e candidature  

Le candidature devono essere presentate e entro il 15/12/2024 all’indirizzo oasicoop.reset@gmail.com, attraverso l’invio del modulo disponibile in allegato.